搜索算法工程师-质量方向
该岗位负责搜索内容质量算法研发,通过Query意图理解、多模态内容理解及用户文本与行为数据挖掘提升质量表征能力。需承接产品需求、生产高质量特征并推动在搜索系统全链路落地,同时探索大模型在质量标准定义、样本标注、样本挖掘与样本生成中的应用。
该岗位负责搜索内容质量算法研发,通过Query意图理解、多模态内容理解及用户文本与行为数据挖掘提升质量表征能力。需承接产品需求、生产高质量特征并推动在搜索系统全链路落地,同时探索大模型在质量标准定义、样本标注、样本挖掘与样本生成中的应用。
小红书社会招聘搜索评估策略产品经理,岗位负责搜索基础体验评估、构建例行化评估机制并维护评估标准。职责还包括推动产研团队拆解问题、制定优化方案,以及探索应用AI提升评估效率与深度。
小红书电商平台治理工程团队招聘 AI 全栈专家,方向为 Agent/智能体。岗位负责设计大规模、可秒级热更新的规则引擎与多智能体协同框架,并打造大模型驱动的可解释处置平台与人机协同审核体系。团队已将智能稽查、纠纷仲裁机器人、商家风险画像、多模态假货识别等场景在生产环境落地。
小红书社会招聘风控算法工程师(增长方向),岗位负责治理渠道投放、承接、激励活动中的虚假流量与营销作弊,保障 DAU 和转化的真实。职责还包括主导增长风控体系建设,训练统计模型、行为序列模型、图模型、LLM、Agent 等模型,并与产品、运营团队协同推动风控策略落地。
小红书社会招聘搜索算法工程师,岗位归属召回策略算法组,负责意图理解、内容理解、内容质量、检索召回、机制策略方向。该组基于数十亿级别内容的海量数据与图文+视频+评论多样化内容格式,开发面向社区搜索的高性能召回算法,并在表征学习、倒排检索、向量检索、检索排序等方向预研和实现前沿算法。
小红书招聘 AI 全栈工程师,负责商家工作台与商家经营牵引业务研发,覆盖店铺入驻、商品笔记、经营建议、卖点挖掘、测品工具、电商数据及账号登录权限等方向。岗位还参与电商开放平台、服务商平台、服务市场的 0-1 建设,并推动 AI 经营诊断、笔记 AIGC 等应用落地。
小红书招聘 AI 搜索算法工程师,负责社区搜索生成式问答技术研发,方向包括 Query 理解、召回、抽取、多模态内容理解、RAG 与 Agent。岗位参与生成式搜索算法和系统研发,探索 LLM、Agent 等大模型技术与搜索业务结合,打造新一代智能化搜索。
小红书招聘账号信用与治理算法专家,岗位主导社区风控算法体系整体规划与建设,识别用户、团伙及黑灰产风险,打击流量作弊。核心职责包括风险识别模型、团伙识别图谱算法及大模型微调、Prompt 工程、RAG 等方向的架构设计与研发迭代,并需与社区治理、产品、运营团队协同落地风控策略。
小红书社会招聘搜索推荐算法工程师,负责搜索信号在推荐域的应用与推荐全链路搜索价值建模,覆盖双列/单列场景及图文/视频题材,在召回、粗排、精排、混排各环节实现搜索信号差异化建模。岗位还涉及内容与搜索行为的多触点归因优化、基于搜索与推荐行为的用户兴趣建模,以及模型规模化、长序列建模、多目标建模等召排链路技术演进。要求跟进搜索推荐领域模型与算法前沿并落地业务。
小红书自研 AI 搜索/Agent 产品点点招聘 PE 工程师(后端方向),负责应用 Server、BFF 及上下文网关等后端链路研发。岗位需与算法团队协作落地 Query 理解/改写能力,并针对 C 端 Agent 场景做流式输出、并发、缓存、降级等端到端耗时优化。团队北京、上海各一半,base 可选。
该岗位负责电商商品核心能力建设与迭代,覆盖商品供需理解、商机牵引、商品理解、场域提效、价格力、商品发布、类目中心与 SPU。同时参与商品中心和库存中心架构升级,建设高性能、高稳定性和可扩展的底层能力,并用 AI 提升商品运营效率,构建包括 AI 发品在内的核心能力。要求与产品、算法紧密协作,发现业务机会点并驱动落地。
丹田物业招聘沈阳项目主任,协助承接年度经营目标并统筹片区项目点服务运营,要求本科及以上学历,物业管理、工商管理、行政管理、市场营销、工程管理等相关专业优先。岗位提供万物生专属培养,包括带教导师制、阶段培训、定岗晋升和校招专属晋升体系,需接受项目驻场工作。
为什么值得投:面向本科及以上应届生,提供带教导师制与校招专属晋升体系,工作地点在沈阳。
小红书招聘商业化 AI 产品经理,负责广告 AI 产品整体规划与落地,目标是广告收入增长与客户体验提升。岗位需结合 AIGC、大模型与智能体(Agent)探索商业化 AI 场景,主导 AIGC 创意生成、AI 投放策略、智能搜索广告等解决方案从实验验证到规模化上线。要求协同算法、研发、运营、销售推进落地,并搭建模型迭代与数据飞轮机制。
公共事务专家岗位热招,核心职责为对接相关主管部门并做好日常沟通。该岗位需围绕监管合规要求和平台治理问题向监管部门沟通汇报,同时推动正向传播,并承担监管合规应急响应与即时反馈。
TnS 招聘应急管理策略产品专家,负责突发内容风险事件的全链路策略响应,在时效要求内输出可执行整体方案。岗位需主导重大事件跨团队协同、建设应急响应指标体系并定期复盘,同时推动应急产品化,包括需求设计落地与治理方案功能落地,对风险治理结果负责。
小红书电商核心交易链路工程团队招聘 AI 全栈工程师(PE),负责市集、商详、购物车、结算、订单、评价等交易主链路研发。岗位需建设面向大促流量峰值的高可用交易系统,并支撑定金预售、平台商卡、购物车智能结算、会员权益等新功能上线,同时持续演进微服务架构、分布式事务与一致性方案。
决策支持BP岗位职责包括部门PMO工作,推动业务战略目标设定与落地实施,并从日常工作中定义问题、推动讨论对齐。该岗位还需通过市场调研、友商研究及外部监管、媒体、公众认知趋势洞察研判潜在风险,并开展公共事务、公众关系相关专题研究。
国聘社会招聘发布财务总监岗位,要求本科及以上学历、持有注册会计师(CPA)证书并具备高级会计师或税务师资质,需10年及以上财务相关工作经验,其中5年以上大中型企业财务总监或财务负责人经历。岗位职责涵盖财务战略规划、全面预算与资金管理、投融资及资本运作、内控合规与风险管控,并统筹与光电科创、低空经济、工程管理三大事业部及下属七家子公司的财务协同。
用户体验运营专家-T&S 岗位负责建立用户负向体验监测与分析机制,结合满意度、NPS、投诉率、申诉率等核心指标洞察用户痛点并推动改善方案落地。该岗位还需识别社区发布与消费链路中的体验问题,推进体验方案与服务策略迭代,并通过重点用户沟通和专项服务优化沉淀用户体验运营方法论。
小红书社会招聘移动端研发工程师,负责直播电商移动端核心功能开发,涵盖直播导购、买手工作台、商达撮合与私域等场景。岗位侧重移动端能力考察,入职后逐步按全栈能力培养,需参与需求分析、架构设计与性能优化,支持亿级用户规模商业场景。
小红书智能客服团队招聘 Agent 开发工程师,负责 AI Native 产品全栈设计与研发落地。岗位围绕智能客服系统,结合 Prompt Engineering、RAG、Tool Calling / Agent、多轮会话等能力,落地导购、售后、客服辅助场景的 AI 交互方案。要求具备全栈工程能力,兼顾前端渲染、流式响应与服务端性能优化。
小红书招聘 AI 全栈工程师,负责电商直播系统建设与功能迭代,覆盖直播计划管理、播中互动导购、直播复盘等核心链路。岗位需参与 AI 备品助手、AI 跟播助手、AI 复盘报告等 agent 应用落地,并保障高并发场景下的高可用与稳定运行。
小红书社会招聘有序经营治理算法工程师,岗位负责社区商业秩序治理业务,涵盖营销水军、导流、行业合规、广告及不正当竞争等场景。工作内容包括将多模态大模型、计算机视觉、自然语言处理等算法落地于笔记、评论、直播、账号等内容生态治理,并主导大模型微调、Prompt、RAG、后训练及审核Agent等核心算法研发迭代。
小红书社会招聘搜索算法工程师,岗位方向为社区搜索。工作内容包括对搜索效果进行优化,覆盖搜索算法和策略的调研、设计、开发、评估等环节,并解决意图识别、召回排序模型、相关性、质量时效性、AI搜索等问题,同时跟进业内搜索相关模型和算法的前沿进展并在业务中应用。
国聘发布产品经理(中台/数据方向)社会招聘岗位,要求本科及以上学历、5年以上互联网平台或中台、数据产品相关经验,负责业务中台、数据中台及统一账户、权限体系等产品规划与设计。薪酬按岗位职级与面试评估核定,中/高级税前年薪预计20-40万,专家级预计40-60万。
某团队热招内审内控岗位,要求候选人以业务梳理、事实挖掘、表达共建为核心能力,深入运营逻辑、数字资产和企业治理。职责包括独立开展风险导向型审计,覆盖销售、费用、数据安全、采购等场景,并通过调查、测试与数据分析厘清系统性问题根因。岗位需与管理层及业务团队沟通,推动认知拉齐与解题共建。
小红书社区TnS招聘AI审核平台开发工程师,负责风控后端审核系统(人工/机器)及引擎的架构设计与优化,并保障线上系统稳定性和高可用性。岗位需开发内容安全模型平台,支撑亿级日活产品的数据流处理、运营与审核系统,同时参与大规模机器学习在线推理框架的研发与优化。要求协同风控策略、算法、数据、产品及运营团队达成业务目标。
小红书招聘生态策略产品岗位(TnS),负责洞察 feed 双列与视频内流的复杂生态体验问题,研究用户反馈和原声,应用生态和安全信号量化信息茧房、负反馈失效等问题。岗位需建立贴近用户体验的观测指标,协同算法团队、治理产品和规则团队落地解决方案,并针对跨部门生态体验项目输出专项分析并推进落地。
中国平安社会招聘客服业务专家(AI产品方向),要求本科及以上学历、5年及以上客服运营、资源调度或数据分析相关经验,互联网及金融保险行业优先。岗位负责设计品质及效能管理指标、生成客服运营数据报告并下钻定位服务瓶颈,同时汇总客户高频咨询与投诉问题协助产品团队优化功能。任职需熟练掌握AI提示词编写、Power BI或Tableau等数据看板应用及Office系统,并具备人力测算与排班经验。
小米集团招聘全职开关/附件高级工程师,工作地点上海,负责汽车开关及人机交互类零部件开发,涵盖智能表面、组合开关、玻璃升降开关等产品。要求本科以上学历,机械工程、汽车工程、通信工程、电子信息等相关专业,3年以上相关零部件开发经验,熟练操作Catia、Teamcenter、3DE等软件,熟悉CAN、LIN网络通信及UDS诊断,CET-4级以上。
中国平安社会招聘专科运营岗,要求本科及以上学历,医学类、公共卫生、管理学等相关专业优先。需3年以上医疗机构运营管理工作经验,其中至少2年体检行业或专科运营经历,熟悉功能医学或慢病健管业务者优先。岗位负责制定专科年度经营计划、搭建专科人才团队、监控门诊量与复购率等核心数据。
平安金服面向校招生招聘综合行政方向岗位,工作内容涵盖党建体系日常运营、重要公文起草与审批件流转、会务接待及行政档案等综合事务。任职要求为中共党员(含预备党员),文秘、行政管理类专业优先。
蚂蚁集团健康事业群招聘医疗 Agent 工程师,岗位负责建设多模态能力,处理体检报告、图片、PDF、OCR、IoT 健康数据等复杂输入,并负责 Context Engineering 与 SkillOps 体系。
蚂蚁集团面向 27 届招聘「蚂蚁星」软件安全自进化·智能体方向(RSI Agent),研究递归自我改进在软件安全领域的落地,构建从漏洞自动发现到自动修复的端到端闭环智能体。
蚂蚁集团在杭州招聘贷后运营策略岗,负责搭建贷后资源服务商在效率、质量、成本等核心要素上的数字化分析体系,并推动催收服务商考核激励机制迭代。岗位要求硕士及以上学历、数学或统计学背景,熟练掌握sql、sas等工具,且需5年以上贷后行业或金融分析相关经验。工作还涉及协同模型、算法团队推进大模型在贷后领域的应用。
蚂蚁国际在杭州招聘高级Java工程师,属全球技术团队,负责跨境支付业务架构设计,覆盖收单支付、清结算、外汇兑换与合规风控等场景。岗位要求精通分布式系统与微服务、Service Mesh、分布式数据库,并具备AWS/Azure/GCP至少两种多云实战经验及同城双活+异地三中心容灾落地经验。
蚂蚁国际面向社会招聘客服 AI 产品专家(FDE),岗位归属国际产品,负责智能服务产品在目标市场的规划、落地与运营,以解决率、转人工率、AHT、满意度、服务成本等指标驱动业务提升。要求本科及以上学历、5 年以上客服业务或产品经验,其中 3 年以上客服平台相关产品经验,英文可作为工作语言。职责含全球多市场部署与 GDPR/PDPA 等本地化合规适配。
宁波银行绍兴分行面向 2027 届应届毕业生(初次就业)招聘分行金融科技定向生,本科及以上学历,软件工程、计算机等相关专业。岗位主要负责分行信息系统建设和各类业务系统的开发与管理,培养金融与科技复合型人才。
为什么值得投:2027 届本科及以上可投,计算机相关专业对口,岗位为分行金融科技定向培养。
平安科技发布党务管理岗位招聘,负责党建工作计划与总结撰写、三会一课、党员发展、党费管理等党务工作。任职要求为中共党员、本科及以上学历,马克思主义理论、党史党建、思想政治教育、中文、新闻、行政管理等相关专业优先,需 3 年以上党务工作经验,有金融、科技、国企、党政机关经历者优先。
为什么值得投:要求中共党员、本科及以上、3 年以上党务经验,适合有党建实务背景的求职者。
平安租赁面向校招生招聘战略渠道经理,岗位负责完成区域经营计划和利润指标、协调集团内其他子公司推动租赁业务并组织渠道培训。任职要求为硕士及以上学历,需具备渠道开发经营能力、独立营销能力及项目操作能力,较强的人际沟通能力。